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Apprentissage : plus de talents, moins de charges

Les ministères chargés de l’emploi et de l’apprentissage relancent leur campagne de communication en faveur de la formation en alternance avec ce slogan : + d’apprentis = + de talents et - de charges. Les entreprises qui embauchent un jeune en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation bénéficient en effet d’une exonération totale des charges patronales.

Cette aide à l’embauche applicable depuis le 1er mars 2011 est ciblée sur les PME de moins de 250 salariés afin de les aider à recourir aux formations par alternance.

L’alternance, c’est tout bénéfice pour l’entreprise et pour le jeune. Pour l’entreprise, c’est l’assurance de recruter une personne adaptée à ses besoins, formée selon ses désirs et intégrée à la vie et à la culture de l’entreprise. Pour le jeune, c’est la garantie d’apprendre un métier et d’obtenir plus facilement un emploi : 8 apprentis sur 10 s’insèrent professionnellement après l’obtention de leur diplôme.

Voir le dépliant compensation des charges patronales

A propos

Pour en savoir plus sur l’alternance : www.alternance.emploi.gouv.fr

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emploi / recrutement formation Région

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